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콘텐츠 디자이너(풀스택) | 마케팅팀 | 경력 무관 | 정규직 | 페이타랩 서울 · 페이타랩 부산 | 상시 채용

팀 소개 마케팅팀은 패스오더를 필요로 하는 사람들을 대상으로 패스오더의 가치를 알리고 권하기 위해 최전방에서 움직이는 팀이에요. 또한 페이타랩 성장 과정에서 당장 해결해야 하는 문제와 미션들에 집중하고 다양한 방식 및 형태를 통해 페이타랩을 성장시키고 있어요. 마케팅팀에는 각 직무 별로 뛰어난 경험과 역량을 보유한 능력자들이 모여있으며, 서로의 시너지를 통해 빠른 실행력을 보여줘요. 열린 마음으로 당장의 미션, 문제를 바라보고 마케터의 관점으로 해결해 나갈 수 있는 분과 함께하고 싶어요. 이런 내용을 함께 알려주시면 좋아요! 디자이너로서 본인의 디자인 스펙트럼(콘텐츠, 모션그래픽 등)을 보여줄 수 있는 포트폴리오를 제출해 주세요. 하드스킬 숙련도를 보여줄 수 있는 포트폴리오 또는 자세한 설명이나 구체적인 자료가 포함된 자료(링크)를 함께 제출해 주세요. 아래의 사전질문에 대한 답변을 이력서와 함께 제출해 주세요! 사전질문 페이타랩에 지원하는 이유는 무엇인가요? 페이타랩에 입사 시 어떤 방식 및 계획으로 업무를 진행하고 싶으신가요? 오시면 이런 업무를 하게 되실 거예요! 패스오더 서비스, 브랜드, 마케팅에 필요한 디자인 Asset을 제작해요. 웹사이트, 홍보물, 온/오프라인 이미지, 영상, 모션그래픽 등 패스오더 온/오프라인 채널에 노출되는 광고 콘텐츠를 디자인해요. 패스오더 서비스에 대한 이해를 바탕으로 상황과 맥락에 맞는 콘텐츠를 기획해요. 서비스 내/외부 데이터(리서치 포함)를 기반으로 지속적으로 기존 콘텐츠 퀄리티 개선 방안을 고민하여 도출해요. 이런 분을 찾고 있어요! 콘텐츠 제작 및 디자인 포트폴리오를 제출해 주시는 분 크리에이티브의 형태에 구애받지 않고 다양한 시도를 하실 의지가 있는 분 이미지 편집 프로그램을 원활하게 다루실 수 있는 분 Adobe Photoshop, Adobe Illustrator 등 모션그래픽 Tool 운용 역량이 있으신 분 Premiere Pro / After Effect 등 - 프로젝트 수립부터 실행까지 기획과 리딩 역량이 있으신 분 이런 분이면 더 좋아요! 콘텐츠 제작 전반의 프로세스에 대한 이해도가 높으신 분 직관과 데이터를 모두 고려하여 마케팅 콘텐츠 기획에도 긍정적인 영향을 줄 수 있는 분 맥락과 상황에 맞는 기획이 가능하고 이를 표현할 수 있는 반짝이는 감각이 있는 분 콘텐츠 제작 뿐만 아니라 콘텐츠 기획부터 과정에 대한 의사결정 경험이 있으신 분 콘텐츠 트렌드를 따라가는 것이 아닌 새로움을 창조하고 선도하실 수 있는 분 - 디자인에 자신있는 분 또는 미술, 디자인 관련 학과 전공자이신 분 이런 여정을 거치게 되실 거예요! Step 1. 서류전형 • 지금까지 어떤 경험을 하셨고, 어떤 길들을 걸어오셨는지 알기 위한 단계에요.• 정해진 형식은 없어요. 본인을 가장 잘 표현해 주는 형식이면 돼요! Step 2. 사전 테스트(필요 시 생략)• 실제 역량을 파악하기 위한 사전 테스트를 진행해요.• 직무 별로 코딩테스트, 과제 테스트, 사전 질문 등을 진행해요. Step 3. 1차 인터뷰(직무 면접)• 직무에 대한 지식과 경험에 대해 얘기 나누며 어떻게 접근하고, 이해하고, 실행하고 있는지 서로 알아가는 단계에요. Step 4. 2차 인터뷰(컬쳐 핏)• 가장 좋은 복지는 동료라는 믿음으로, 저희와 함께할 한분 한분을 신중하게 모시고 있어요.• 저희와 One Team이 되기 위해 서로가 추구하는 가치관에 대해서 알아가는 시간이에요.• 지나온 경험들, 프로정신, 스킬업, 팀워크 등과 관련된 내용을 위주로 이야기를 나눠요. Step 5. 서류, 레퍼런스 체크• 최종 합격 전, 서류 체크를 먼저 진행하고 있어요.• 필수는 아니며 경우에 따라 레퍼런스 체크를 진행하고 있어요.• 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시에는, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요. Step 6. 최종합격 및 처우협의• 처우협의는 최종 합격 전 진행돼요.• 모든 면접 전형의 일정 및 입사일 등은 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요. # 참고사항 • 전형이 생략되거나 추가 및 변경되는 등 지원 포지션 및 경력 등 기타 상황에 따라 유연하게 진행하고 있어요. • 개발자 및 일부 포지션의 경우 서류전형 다음으로 사전 테스트(코딩테스트, SQL 테스트, 과제테스트, 사전질문 등)를 진행해요.• 합격 여부와 관계없이 모든 전형의 결과를 안내해 드리고 있으며, 결과는 알림톡 및 메일을 통해 안내드려요.• 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.• 입사일, 처우 협의 등은 최종합격 시 진행하고 있으며, 가능한 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요. 이렇게 일하게 되실 거예요! 근무 형태: 경력 3년 미만 (6개월), 경력 3년 이상 (3개월) 수습• 수습 기간은 지원자님과 회사가 서로를 알아가는 소중한 기간이에요. • 수습 기간에도 급여 100% 지급 및 동일한 복지가 적용돼요. 수습기간 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약하고 있어요. 이런 서류를 제출해 주세요! 이력서 (+사전질문) 아래의 사전질문에 대한 답변을 이력서와 함께 제출해 주세요! 페이타랩에 지원하는 이유는 무엇인가요? 페이타랩에 입사 시 어떤 방식 및 계획으로 업무를 진행하고 싶으신가요? 포트폴리오 디자이너로서 본인의 디자인 스펙트럼(콘텐츠, 모션그래픽 등)을 보여줄 수 있는 포트폴리오를 제출해 주세요. 하드스킬 숙련도를 보여줄 수 있는 포트폴리오 또는 자세한 설명이나 구체적인 자료가 포함된 자료(링크)를 함께 제출해 주세요. 채용에 진심인 채용담당자의 한마디 구성원분들을 부품으로 여기지 않고, 한 분 한 분을 소중하게 생각하는 만큼 시간이 오래 걸리더라도 신중하게, 우리와 맞는 분을 모시기 위해 노력하고 있어요. 일부 지원자분들에게는 페이타랩 합류 과정이 다소 까다롭고 긴 여정이라고 느끼실 수도 있지만, 서로에 대해 깊게 알아가는 시간이라고 생각해 주시고 우리의 채용 여정을 진심으로 바라봐 주시면 감사하겠습니다. 페이타랩에 대해 더 알고 싶다면? 새롭게 리뉴얼된 채용 홈페이지를 통해 우리의 문화와 일하는 방식을 더 자세히 알아보세요! 👉 페이타랩 채용 홈페이지 구경하기!

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팀 소개 

마케팅팀은 패스오더를 필요로 하는 사람들을 대상으로 패스오더의 가치를 알리고 권하기 위해 최전방에서 움직이는 팀이에요.

또한 페이타랩 성장 과정에서 당장 해결해야 하는 문제와 미션들에 집중하고 다양한 방식 및 형태를 통해 페이타랩을 성장시키고 있어요.


마케팅팀에는 각 직무 별로 뛰어난 경험과 역량을 보유한 능력자들이 모여있으며, 서로의 시너지를 통해 빠른 실행력을 보여줘요.

열린 마음으로 당장의 미션, 문제를 바라보고 마케터의 관점으로 해결해 나갈 수 있는 분과 함께하고 싶어요.


이런 내용을 함께 알려주시면 좋아요!

  • 디자이너로서 본인의 디자인 스펙트럼(콘텐츠, 모션그래픽 등)을 보여줄 수 있는 포트폴리오를 제출해 주세요.
  • 하드스킬 숙련도를 보여줄 수 있는 포트폴리오 또는 자세한 설명이나 구체적인 자료가 포함된 자료(링크)를 함께 제출해 주세요.
  • 아래의 사전질문에 대한 답변을 이력서와 함께 제출해 주세요!
    • 사전질문

      • 페이타랩에 지원하는 이유는 무엇인가요?

      • 페이타랩에 입사 시 어떤 방식 및 계획으로 업무를 진행하고 싶으신가요?


오시면 이런 업무를 하게 되실 거예요!

  • 패스오더 서비스, 브랜드, 마케팅에 필요한 디자인 Asset을 제작해요.
    • 웹사이트, 홍보물, 온/오프라인 이미지, 영상, 모션그래픽 등
  • 패스오더 온/오프라인 채널에 노출되는 광고 콘텐츠를 디자인해요.
  • 패스오더 서비스에 대한 이해를 바탕으로 상황과 맥락에 맞는 콘텐츠를 기획해요.
  • 서비스 내/외부 데이터(리서치 포함)를 기반으로 지속적으로 기존 콘텐츠 퀄리티 개선 방안을 고민하여 도출해요.

이런 분을 찾고 있어요!

  • 콘텐츠 제작 및 디자인 포트폴리오를 제출해 주시는 분
  • 크리에이티브의 형태에 구애받지 않고 다양한 시도를 하실 의지가 있는 분
  • 이미지 편집 프로그램을 원활하게 다루실 수 있는 분
    • Adobe Photoshop, Adobe Illustrator 등
  • 모션그래픽 Tool 운용 역량이 있으신 분
    • Premiere Pro / After Effect 등
  • 프로젝트 수립부터 실행까지 기획과 리딩 역량이 있으신 분 

이런 분이면 더 좋아요!

  • 콘텐츠 제작 전반의 프로세스에 대한 이해도가 높으신 분
  • 직관과 데이터를 모두 고려하여 마케팅 콘텐츠 기획에도 긍정적인 영향을 줄 수 있는 분
  • 맥락과 상황에 맞는 기획이 가능하고 이를 표현할 수 있는 반짝이는 감각이 있는 분
  • 콘텐츠 제작 뿐만 아니라 콘텐츠 기획부터 과정에 대한 의사결정 경험이 있으신 분
  • 콘텐츠 트렌드를 따라가는 것이 아닌 새로움을 창조하고 선도하실 수 있는 분
  • 디자인에 자신있는 분 또는 미술, 디자인 관련 학과 전공자이신 분

이런 여정을 거치게 되실 거예요!

  • Step 1. 서류전형
    • 지금까지 어떤 경험을 하셨고, 어떤 길들을 걸어오셨는지 알기 위한 단계에요.

    • 정해진 형식은 없어요. 본인을 가장 잘 표현해 주는 형식이면 돼요!


  • Step 2. 사전 테스트(필요 시 생략)
    • 실제 역량을 파악하기 위한 사전 테스트를 진행해요.
    • 직무 별로 코딩테스트, 과제 테스트, 사전 질문 등을 진행해요.


  • Step 3. 1차 인터뷰(직무 면접)
    • 직무에 대한 지식과 경험에 대해 얘기 나누며
    어떻게 접근하고, 이해하고, 실행하고 있는지 서로 알아가는 단계에요.


  • Step 4. 2차 인터뷰(컬쳐 핏)
    • 가장 좋은 복지는 동료라는 믿음으로, 저희와 함께할 한분 한분을 신중하게 모시고 있어요.

    • 저희와 One Team이 되기 위해 서로가 추구하는 가치관에 대해서 알아가는 시간이에요.
    • 지나온 경험들, 프로정신, 스킬업, 팀워크 등과 관련된 내용을 위주로 이야기를 나눠요.


  • Step 5. 서류, 레퍼런스 체크
    • 최종 합격 전, 서류 체크를 먼저 진행하고 있어요.

    • 필수는 아니며 경우에 따라 레퍼런스 체크를 진행하고 있어요.
    • 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시에는, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.


  • Step 6. 최종합격 및 처우협의
    • 처우협의는 최종 합격 전 진행돼요.

    • 모든 면접 전형의 일정 및 입사일 등은 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요.

 

# 참고사항

• 전형이 생략되거나 추가 및 변경되는 등 지원 포지션 및 경력 등 기타 상황에 따라 유연하게 진행하고 있어요. 
• 개발자 및 일부 포지션의 경우 서류전형 다음으로 사전 테스트(코딩테스트, SQL 테스트, 과제테스트, 사전질문 등)를 진행해요.
• 합격 여부와 관계없이 모든 전형의 결과를 안내해 드리고 있으며, 결과는 알림톡 및 메일을 통해 안내드려요.
• 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.
• 입사일, 처우 협의 등은 최종합격 시 진행하고 있으며, 가능한 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요.


이렇게 일하게 되실 거예요!

  • 근무 형태: 경력 3년 미만 (6개월), 경력 3년 이상 (3개월) 수습
    • 수습 기간은 지원자님과 회사가 서로를 알아가는 소중한 기간이에요. 
    • 수습 기간에도 급여 100% 지급 및 동일한 복지가 적용돼요. 수습기간 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약하고 있어요.

이런 서류를 제출해 주세요!

  • 이력서 (+사전질문)
    • 아래의 사전질문에 대한 답변을 이력서와 함께 제출해 주세요!
      • 페이타랩에 지원하는 이유는 무엇인가요?

      • 페이타랩에 입사 시 어떤 방식 및 계획으로 업무를 진행하고 싶으신가요?


  • 포트폴리오
    • 디자이너로서 본인의 디자인 스펙트럼(콘텐츠, 모션그래픽 등)을 보여줄 수 있는 포트폴리오를 제출해 주세요.
    • 하드스킬 숙련도를 보여줄 수 있는 포트폴리오 또는 자세한 설명이나 구체적인 자료가 포함된 자료(링크)를 함께 제출해 주세요.

채용에 진심인 채용담당자의 한마디

구성원분들을 부품으로 여기지 않고, 한 분 한 분을 소중하게 생각하는 만큼 시간이 오래 걸리더라도 신중하게, 우리와 맞는 분을 모시기 위해 노력하고 있어요. 일부 지원자분들에게는 페이타랩 합류 과정이 다소 까다롭고 긴 여정이라고 느끼실 수도 있지만, 서로에 대해 깊게 알아가는 시간이라고 생각해 주시고 우리의 채용 여정을 진심으로 바라봐 주시면 감사하겠습니다.


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